يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط. لمزيد من المعلومات حول كيفية استخدامنا لملفات تعريف الارتباط ، يمكنك قراءة إشعار الخصوصية وملفات تعريف الارتباط الخاص بنا. ملفات تعريف الارتباط وسياسة الخصوصية
جاهز للإستلام من ١٧ سبتمبر إلى ١٨ سبتمبر إذا أكملت طلبك خلال 18hrs 2mins
توصيل للمنزل
مصاريف الشحن 25.00 جنيه
جاهز للتوصيل من ١٧ سبتمبر إلى ١٨ سبتمبر إذا أكملت طلبك خلال 18hrs 2mins
سياسة الارجاع
يمكنك إرجاع المنتج مجانًا خلال 14 يوم من الاستلام إذا كان مؤهلًا للإرجاع. يجب الإبلاغ عن أي عيوب ظاهرية خلال 48 ساعة.لمزيد من التفاصيل راجع سياسة الإسترجاع
هذا البائع جديد على جوميا وليس لديه نقاط كافية لتقييم أدائه حتى الآن
مواصفات المنتج
إذا كنت ضمن الأشخاص الذين يقولون:
"إذا لم أنجز هذا العمل بنفسي، فلن ينجز على الإطلاق فأنت بذلك تزيد من
الصعوبات في المكان الذي تعمل به، لأنك تتجاهل المواهب التي يمكن وجودها بين
مرؤوسيك، وتعوق قدراتهم على التعلم. باختصار، فإن رفضك لتفويض بعض من أعمالك
ومسئولياتك، هو أكبر دليل على فشلك في الاستخدام الفعال لمواردك سواء المادية أو
البشرية. وهذا الكتاب يوضح لك الأساليب التي يمكن عن طريقها أن تحصل على أفضل
الإمكانات من فريق العمل الذي تعمل معه – وبالتالي تستطيع أن تحقق أهدافك، وأهداف من حولك، وأهداف
المنشأة نفسها
المواصفات
المواصفات الرئيسية
·
عدد
الصفحات:84
·
سنة
النشر:2000
·
الناشر:
مجموعة النيل العربية
المواصفات
SKU: JU030BKAENADNAFAMZ
اللون: N/A
الخامه الرئيسية: paper
Author: دونالد هـ . ويز
آراء العملاء الموثقة
لم يتم تقييم المنتج بعد
كتاب سلسلة تنمية المهارات الوظيفية : تفويض المسئولية بأسلوب أكثر فاعلية