القائد (مهارات الإدارة الحديثة )

كيف نرقى لنصبح قادةً يقتدي بهم الآخرون؟ يؤمن نيوشل إيمانًا راسخًا بأن خادم الشعب هو قائده - وهو مبدأ تعلمه أثناء خدمته العسكرية خلال الحرب العالمية الثانية. لقد تعلم أن القائد الحقيقي يجب أن يسخّر طاقاته وقدراته في خدمة قواته أولًا حتى يتمكن من تولي زمام الأمور والقيام بدوره القيادي بإيجابية وفعالية.

تبنى نيوشل هذه الفلسفة خلال مسيرته الإدارية والأكاديمية اللاحقة. وقد أثبت "نيوشل" أن تطوير الموظفين في جميع المناصب الوظيفية داخل المؤسسات سيعود بفائدة كبيرة عليهم وعلى مؤسساتهم.

يقدم لكم هذا الكتاب رؤى تأملية من رجل يدرك تمامًا أهمية التواضع والقيم الإنسانية لمن يتولى دور القائد. وقد اهتم نيوشل بانشغال قادة الشركات - على مدى العقود الماضية - بالارتفاع السريع في قيمة أسهم الشركات وقيمتها على حساب بناء مؤسسات قوية قائمة في المقام الأول على القيم الأخلاقية. وقد أوضحت "نيوشيل" صفات القائد الحقيقي الذي يحث فريق العمل على التطلع إلى أسمى الأمور ووضع الخطط المدروسة التي تنتهي بهم إلى تحقيق ما تصبو إليه نفوسهم وأنفسهم.